根據(jù)計(jì)劃安排，為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、增強(qiáng)企業(yè)文化學(xué)習(xí)、規(guī)范安全化生產(chǎn)、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚、提升員工素質(zhì)與業(yè)務(wù)能力，特于2月17日起公司舉行了為期七天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)。
康總以《企業(yè)文化如何更好地為企業(yè)發(fā)展服務(wù)》為主題的講座
公司為促進(jìn)廣大員工理解掌握企業(yè)文化對(duì)公司發(fā)展的重要性，樹(shù)立廣大員工主人翁意識(shí)，以文化凝聚人心，為公司下一步的企業(yè)文化建設(shè)奠定基礎(chǔ)，公司康總以《企業(yè)文化如何更好地為企業(yè)發(fā)展服務(wù)》為主題的講座。本次培訓(xùn)內(nèi)容包括什么是企業(yè)文化、企業(yè)文化的主要功能有哪些、核心價(jià)值觀、企業(yè)文化理念，以及建設(shè)和弘揚(yáng)中農(nóng)普寧正能量，企業(yè)文化在實(shí)現(xiàn)企業(yè)使命感的具體實(shí)踐等主要內(nèi)容。培訓(xùn)中，康總通過(guò)舉例子講事件深入淺出的講解了企業(yè)文化的重要作用。
通過(guò)康總悉心傳授的企業(yè)文化知識(shí)，讓全體員工明白了企業(yè)文化的實(shí)質(zhì)就是企業(yè)的價(jià)值觀，企業(yè)文化作為企業(yè)的上層建筑，是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的靈魂，是一種無(wú)形的管理方式。
短短一小時(shí)的培訓(xùn)超過(guò)預(yù)期的學(xué)習(xí)效果，使大家對(duì)企業(yè)文化有了全新的認(rèn)識(shí)和理解，在心靈感動(dòng)、震撼的同時(shí)頓感開(kāi)悟，看待人生的高度、角度、寬度、深度都有提升，并對(duì)將其融入公司企業(yè)文化充滿(mǎn)了信心和期待。
劉總以怎樣配合銷(xiāo)售服務(wù)這方面的工作與大家做了交流
王總作了關(guān)于公司《規(guī)范化生產(chǎn)》的報(bào)告
隨后幾天公司王總、劉總及各部門(mén)主管齊登臺(tái)分別作了報(bào)告，王總作了關(guān)于公司《規(guī)范化生產(chǎn)》的報(bào)告從企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)的整體思考出發(fā)，對(duì)生產(chǎn)各環(huán)節(jié)輸入的各項(xiàng)生產(chǎn)要素、轉(zhuǎn)換過(guò)程、產(chǎn)出等制度，并嚴(yán)格地實(shí)施這些規(guī)范，以使企業(yè)協(xié)調(diào)統(tǒng)一地運(yùn)轉(zhuǎn)。通過(guò)王總規(guī)范化生產(chǎn)的講解使大家明確了企業(yè)對(duì)自己崗位的要求，有了努力的標(biāo)準(zhǔn)，必然能逐步提高自己的素質(zhì)；還可以對(duì)照規(guī)范進(jìn)行自我管理。因?yàn)橐?guī)范是在系統(tǒng)原則下設(shè)計(jì)出來(lái)的，管理人員依據(jù)規(guī)范進(jìn)行管理，也能提高立足本職、縱觀全局的管理水平。
劉總以怎樣配合銷(xiāo)售服務(wù)這方面的工作與大家做了交流，通過(guò)劉總的講解讓我們體會(huì)到銷(xiāo)售工作的艱辛，認(rèn)識(shí)到全員為銷(xiāo)售服務(wù)的重要性更讓我們倍加珍惜每次給客戶(hù)服務(wù)的機(jī)會(huì)，為今后銷(xiāo)售做好后勤保障具有重要意義。
根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃安排，本次培訓(xùn)內(nèi)容豐富合理、實(shí)用有效，人力資源部從心態(tài)調(diào)整、營(yíng)銷(xiāo)部服務(wù)禮儀、質(zhì)檢部二維碼追溯系統(tǒng)操作、生產(chǎn)部安全標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)等方面進(jìn)行了精彩講解。
本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)的開(kāi)展，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)，為2016年培訓(xùn)工作開(kāi)了個(gè)好頭，接下來(lái)我們要繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)，踏實(shí)工作，增強(qiáng)溝通努力把工作做好，為公司集團(tuán)化運(yùn)作蓄力。